Il candidato si candida
I candidati condividono il proprio CV, oppure i recruiter caricano i curriculum dal proprio bacino di talenti.
Valutazione dei talenti basata sull'IA
Assumi i talenti migliori.
Senza pagare per ogni assunzione.
Valuta professionisti, operai e lavoratori on-demand con chiamate IA di valutazione automatizzate, test attitudinali basati sulla JD e colloqui IA, prima che il tuo team dedichi tempo prezioso allo screening.
Illimitateofferte di lavoro
Illimitateassunzioni di talenti
Su scalascreening simultaneo
Valutazione IA completata
AS
Profilo del candidato
Arjun Shah
Addetto al magazzino · Ahmedabad
92/100Punteggio di valutazione IA
Pertinenza del CV94%
Attitudine89%
Colloquio IA91%
Pensato per ogni forza lavoro
Un unico sistema di valutazione.
Per ogni tipo di talento.
Xipp supporta ruoli professionali oltre alle assunzioni operaie e on-demand ad alto volume. Che tu abbia bisogno di un solo specialista o di centinaia di lavoratori in prima linea, ogni candidato può essere valutato con lo stesso processo strutturato.
Talenti operai
Lavoratori on-demand
Team in prima linea
Professionisti qualificati
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a ogni assunzione.
Le piattaforme di reclutamento tradizionali fanno pagare per gli annunci, l'accesso o ogni assunzione andata a buon fine. Xipp offre al tuo team un unico flusso di lavoro intelligente, dalla candidatura al colloquio, senza limiti su offerte o assunzioni. Più profili possono essere valutati simultaneamente, riducendo il lavoro manuale ripetitivo e i tempi di screening dei recruiter.
80%Selezione più rapida
95%Precisione del matching
720Assunzioni da un bacino di 10.000
50Ore di recruiter risparmiate al mese
Un unico flusso di lavoro integrato
Dalla candidatura al
colloquio con il recruiter.
Ogni candidatura inizia con una chiamata di valutazione IA. I recruiter possono poi aggiungere test attitudinali basati sulla JD e colloqui IA prima di programmare un colloquio con una persona.
Chiamata di valutazione IA
Xipp pianifica automaticamente una chiamata IA per convalidare il CV e valutare la profondità di conoscenza del candidato.
Attitudine basata sulla JD
Quando necessario, i recruiter possono valutare le capacità analitiche e di problem solving rispetto alla descrizione del lavoro.
Colloquio IA
Valuta se il candidato è in grado di svolgere il ruolo e di rispondere alle aspettative del lavoro.
Colloquio con il recruiter
I candidati con punteggi elevati nelle fasi selezionate passano a un colloquio condotto dal recruiter.
Cosa offre Xipp
Il tuo livello IA completo per le assunzioni.
Pensato per le aziende che vogliono maggiore insight sui candidati, screening più rapido e un modello di costo che si adatta alla crescita.
- Chiamate di valutazione IA automaticheConvalida le informazioni del CV e valuta la conoscenza approfondita del ruolo da parte del candidato.
- Caricamento curriculum aziendaliIntegra il tuo database di candidati nel flusso di lavoro.
- Test attitudinali basati sulla JDMisura le capacità analitiche e di problem solving rilevanti per il ruolo.
- Colloqui IA strutturatiValuta la preparazione al ruolo e le performance attese in modo coerente e su larga scala.
- Screening parallelo dei candidatiValuta più profili simultaneamente e riduci i tempi di screening dei recruiter.
Capacità di screeningPanoramica in tempo reale
Motore di screening parallelo
120candidati valutati simultaneamente
18corrispondenze forti identificate
8candidati pronti per il colloquio con il recruiter
Dirompente per design
Piani semplici.
Nessuna commissione per assunzione.
Scegli un piano, pubblica offerte di lavoro illimitate e assumi tutti i candidati di cui la tua azienda ha bisogno. I prezzi sono mostrati nella tua valuta locale.
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What's included
- First 10 candidate reveals free
- Daily Job Postings
- AI Candidate Matching
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USD69one-time + Sales Tax 8%
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What's included
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CAMPUS PLAN
Purpose-built for university placement cells and campus hiring
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What's included
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Token semplici basati sull'utilizzo
Parla con il team vendite ↗I token Xipp vengono consumati quando pubblichi un'offerta di lavoro, esegui un test attitudinale o effettui un colloquio IA.
Prices exclude the taxes shown on each plan. Credits never expire, and you can top up at any time from your account.
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01Cos'è Xipp.ai?
Xipp.ai è una piattaforma di reclutamento basata sull'IA che aiuta le aziende a valutare, esaminare e selezionare più rapidamente i candidati pertinenti. Riunisce valutazione del CV, test attitudinali, colloqui IA e gestione dei candidati in un unico processo di assunzione semplificato.
02Quali tipi di talenti possono assumere le aziende tramite Xipp.ai?
Le aziende possono usare Xipp.ai per assumere professionisti, personale qualificato, operai, team in prima linea e lavoratori on-demand in diversi settori e livelli di esperienza.
03Cosa succede quando un candidato si candida per un lavoro?
Quando un candidato si candida, Xipp valuta il CV rispetto ai requisiti del lavoro e può programmare una chiamata di valutazione IA per convalidare esperienza, conoscenze e idoneità del candidato al ruolo.
04I recruiter possono creare test basati sulla propria descrizione del lavoro?
Sì. I recruiter possono usare test attitudinali basati sulla JD per valutare capacità analitiche, problem solving e conoscenze specifiche del ruolo. Possono inoltre condurre colloqui IA strutturati per valutare se i candidati sono in grado di rispondere alle aspettative del lavoro.
05Xipp.ai sostituisce i colloqui con i recruiter?
No. Xipp.ai supporta i recruiter gestendo le fasi iniziali di screening e valutazione. I candidati con punteggi elevati nella valutazione del CV, nel test attitudinale e nel colloquio IA possono poi essere selezionati per un colloquio condotto dal recruiter o di persona.
06Xipp.ai può valutare i candidati su larga scala?
Sì. Xipp.ai può valutare più profili di candidati simultaneamente, aiutando i recruiter a ridurre i tempi di screening manuale, identificare prima le corrispondenze migliori e concentrare l'attenzione sui candidati più adatti.
07Come può la nostra azienda iniziare a usare Xipp.ai?
Le aziende possono iniziare con un costo di attivazione una tantum di USD 69, pubblicare offerte di lavoro illimitate e assumere talenti illimitati. I token Xipp vengono consumati quando si pubblicano offerte, si eseguono test attitudinali e si programmano colloqui IA.
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